1苏州某改性材料公司
销售部资深经理 3 人描述:
1.1 对改性材料市场非常熟悉,工作年限5年以上.
1.2 具有领导和管理5-10人团队的能力.
1.3 抗压性强,情商高,善于开拓新局面.
1.4 个人销售额每月保底500万, 个人月薪保底5万起.
团队成员每人平均销售额100万起,另加3-5万管理奖金.
年终奖另算.
销售经理 15人2.1 有稳定的客户资源,要能够立刻上手.
2.2 有强烈的进取心,有足够的忠诚度.
2.3 能够承受压力,自发主动的追求自己业绩.
2.4 能接受公司的销售以业绩说话的薪酬
1.1 对改性材料市场非常熟悉,工作年限5年以上.
1.2 具有领导和管理5-10人团队的能力.
1.3 抗压性强,情商高,善于开拓新局面.
1.4 个人销售额每月保底500万, 个人月薪保底5万起.
团队成员每人平均销售额100万起,另加3-5万管理奖金.
年终奖另算.
2.2 有强烈的进取心,有足够的忠诚度.
2.3 能够承受压力,自发主动的追求自己业绩.
2.4 能接受公司的销售以业绩说话的薪酬